加班过度导致疾病属于工伤吗
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加班过度导致疾病属于工伤吗(常年加班,全年无休,工作时突发冠心病算工伤吗?)
导读:加班过度本身一般不认定为工伤。工伤认定需符合《工伤保险条例》规定,如在工作时间、场所因工作原因受伤害。若加班过度引发疾病是因工作强度过大、环境恶劣等与工作...
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贷款逾期会被起诉坐牢吗(金融贷款逾期要是被起诉了会坐牢吗)
加班过度导致疾病属于工伤吗,导读:单纯贷款逾期多为民事纠纷,一般不会入狱。但贷款时欺诈且情节严重,可能构成贷款诈骗罪面临刑事处罚。贷款逾期后,出借方先催收,无果则可能起诉,借款人败诉不还钱...
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银行授信流程需要多久(企业银行授信需要多久)
加班过度导致疾病属于工伤吗,导读:银行授信流程耗时因多种因素而异,快则几周,慢则数月。主要影响因素包括申请人信用状况、财务状况,资料完整性与准确性,以及银行内部审批流程。信用良好、财务稳定...
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加班过度导致疾病属于工伤吗(常年加班,全年无休,工作时突发冠心病算工伤吗?)
导读:加班过度本身一般不认定为工伤。工伤认定需符合《工伤保险条例》规定,如在工作时间、场所因工作原因受伤害。若加班过度引发疾病是因工作强度过大、环境恶劣等与工作...
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怀孕之后会加班吗?(孕期加班违反劳动法吗)
怀孕之后会加班吗?属于婚姻家庭类普法内容,导读:在怀孕之后是可以不加班的,国家出台了有关规定,明确说明了怀孕后不得延长正常劳动日以外的劳动时间,对于劳动者怀孕7个月以上,更多怀孕后不得加班吗......
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五一几天是三倍工资(5.1有几天是三倍工资)
1天。因为根据根据《全国年节及纪念日放假办法》第二条规定:全体公民放假节日天数具体内容如下:新年:放假1天(1月1日)。春节:放假3天(农历正月初一、初二、初三...