公司不发工资锁门违法吗(公司不发工资,作为股东有权锁门解决吗?)
如是的,这类举动常被视为违法行为。锁闭门扉有可能干扰公司正常运营,从法律层面讲,公司未支付薪酬已经触犯了劳动合同及相关劳动法规定,但应运用合法手段解决。首先,您...
如是的,这类举动常被视为违法行为。锁闭门扉有可能干扰公司正常运营,从法律层面讲,公司未支付薪酬已经触犯了劳动合同及相关劳...更多法律知识,小编为你整理了详细内容,欢迎浏览。
公司不发工资锁门违法吗
如是的,这类举动常被视为违法行为。锁闭门扉有可能干扰公司正常运营,从法律层面讲,公司未支付薪酬已经触犯了劳动合同及相关劳动法规定,但应运用合法手段解决。首先,您可尝试与企业进行沟通并争取薪资待遇,若未能得到满意答复,再考虑向劳动监管机构申诉或申请劳动仲裁。值得注意的是,锁门等过激行为无法有效解决问题,反倒可能导致法律后果,例如面临治安管理处罚等风险。因此,我们强烈推荐采用合法理性的方式以保障自身的合法权益。