公司没开社保号违法吗(...有和劳动者签订劳动合同,也不给员工买社保违法吗)
公司未办理社保注册违反规定。根据我国法律法规，企业需在成立后30天内，凭借营业执照等证件向社保机构进行社保登记。为员工缴纳社保是企业的法定职责，如有疏漏，员工有...
公司没开社保号违法吗
公司未办理社保注册违反规定。根据我国法律法规，企业需在成立后30天内，凭借营业执照等证件向社保机构进行社保登记。为员工缴纳社保是企业的法定职责，如有疏漏，员工有权索取补偿款。如果未能及时纠正错误，劳动部门有权处以相应款项1至3倍的罚款以及500元到3000元的个人罚款。首先尝试和企业沟通解决问题，如无果，则可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。
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...有和劳动者签订劳动合同,也不给员工买社保违法吗
答：1. 违法。公司肯定是需要签订劳动合同并购买社保的，劳动合同是在劳动者入职一个月内进行签订，签订好合同之后就需要及时的为员工购买社保，但此社保费用是由用人单位和员工一起来进行承担。2. 法律分析：用人单位未为劳动者办理社会保险手续，劳动者要求用人单位补办社会保险手续，或者用人单位已经为劳动者......入职到现在交了两个月社保费,但问公司说没有社保号的,请问各位这是正常...
答：公司办理社保的人其实可以到社保局给你办理的...相关推荐
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