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老板看员工资料违法吗(老板发工资要看员工工资卡的银行信息违法吗?)

企业管理者查阅员工资料,明确是否违法取决于具体情境。若属日常工作指导与评估之需,按照法定程序获取员工知情并征得同意后,仅对在职员工的必要信息进行合理查阅,通常并...

企业管理者查阅员工资料,明确是否违法取决于具体情境。若属日常工作指导与评估之需,按照法定程序获取员工知情并征得同意后,仅...更多法律知识,小编为你整理了详细内容,欢迎浏览。

老板看员工资料违法吗(老板发工资要看员工工资卡的银行信息违法吗?)

老板看员工资料违法吗

企业管理者查阅员工资料,明确是否违法取决于具体情境。若属日常工作指导与评估之需,按照法定程序获取员工知情并征得同意后,仅对在职员工的必要信息进行合理查阅,通常并不违法。然而,若管理者在未获员工许可的情况下,越过工作所需的界限,擅自查阅涉及个人隐私及敏感信息(如银行账户、医疗记录)等内容,则有可能触犯法律,侵犯员工隐私权益。因此,审查的目的、范围及程序是否符合规范,以及是否获得员工授权,是判断行为是否违法的关键要素。


老板看员工资料违法吗(老板发工资要看员工工资卡的银行信息违法吗?)

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