1. 蓝箭律师网首页
  2. 企业合同

公司只为员工买三险违法吗(公司只给员工缴纳三险怎么办)

在我国,企业仅为员工购置三项基本社会保险属于违法行为。依照现行法规,用人单位须依照规制,全面协助员工缴纳五项基本社保,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险...

在我国,企业仅为员工购置三项基本社会保险属于违法行为。依照现行法规,用人单位须依照规制,全面协助员工缴纳五项基本社保,包...更多法律知识,小编为你整理了详细内容,欢迎浏览。

公司只为员工买三险违法吗(公司只给员工缴纳三险怎么办)

公司只为员工买三险违法吗

在我国,企业仅为员工购置三项基本社会保险属于违法行为。依照现行法规,用人单位须依照规制,全面协助员工缴纳五项基本社保,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险以及生育保险。虽常言之“三险”,实则涵盖了养老保险、医疗保险及失业保险,而工伤保险与生育保险亦为用人单位应尽的法定义务。若企业仅提供三项基本保险,员工有权要求企业补充未缴纳的保险费。首先,我们的建议员工与企业进行沟通协商;
如协商无果,可向劳动监察部门申诉或提请劳动仲裁,旨在保护自身合法权益。


公司只为员工买三险违法吗(公司只给员工缴纳三险怎么办)

公司只为员工买三险违法吗相关拓展阅读

公司只给员工缴纳三险怎么办

答:公司只交三险是违法的,公司其实我们应当给员工缴纳五险一金。公司只缴三险,员工其实可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼,也其实可以协商解决。...

公司可以只交三险吗

答:公司不其实可以只交三险。根据《中华人民共和国社会保险法》的规定,用人单位其实我们应当为其职工缴纳包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险在内的五项社会保险费。只缴纳三险不仅违反了法律规定,也损害了劳动者的合法权益。公司其实我们应当依法为员工缴纳社会保险费,保障员工的合法权益。法律依据:《中华人民共......

版权声明:本文内容由互联网用户自发贡献,该文观点仅代表作者本人,并不代表蓝箭律师网立场。本站仅提供信息存储空间服务,不拥有所有权,不承担相关法律责任。如发现本站有涉嫌抄袭侵权/违法违规的内容(包括不限于图片和视频等),请邮件至379184938@qq.com 举报,一经查实,本站将立刻删除。

联系我们

在线咨询:点击这里给我发消息

微信号:CHWK6868

工作日:9:30-18:30,节假日休息