导读：公司要是破产啦，员工的薪酬得先在破产清算里处理好哦。员工得把自己的工资债权申报给清算组呢。把破产费用和共同债务清偿...更多法律知识，小编为你整理了详细内容,欢迎浏览。

公司倒闭工资怎么办

导读：公司要是破产啦，员工的薪酬得先在破产清算里处理好哦。员工得把自己的工资债权申报给清算组呢。把破产费用和共同债务清偿完之后，剩下的钱要按照法律规定公平地分给员工们；要是钱不够分，那就按照比例来分配。劳动监察部门会一直盯着整个过程，确保员工的权益能得到保障，不会让员工吃亏哒。

一、公司倒闭工资怎么办

在公司面临破产之际，员工的薪酬待遇应该通过破产清算流程进行妥善处理。前述的破产清算过程包含了优先偿还员工薪资债务这一重要环节。因此，员工有责任及时向清算小组申报自身的工资债权。若公司的资产在清偿完破产费用以及共同利益债务之后尚有余款，那么这些资金将依据相关法律法规所设定的顺序及比例，公平地分配给每一位员工。

然而，若公司的资产无法完全覆盖所有员工的工资，则可能需要按照一定的比例进行分配。除此之外，地方劳动监察部门亦会积极参与并监督整个过程，以确保每位员工的合法权益得到充分保护。

《中华人民共和国企业破产法》第一百一十三条

破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后,依照下列顺序清偿:

(一)破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用,所欠的其实我们应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用,以及法律、行政法规规定其实我们应当支付给职工的补偿金;

(二)破产人欠缴的除前项规定以外的社会保险费用和破产人所欠税款;

(三)普通破产债权。

破产财产不足以清偿同一顺序的清偿要求的,按照比例分配。

破产企业的董事、监事和高级管理人员的工资按照该企业职工的平均工资计算。

二、公司倒闭工资没发怎么办

倘若公司宣告破产并尚未发放员工薪资，作为劳动者的您其实我们应当迅速采取相应行动以维护个人利益权益。首要步骤便是向企业所设立的清算小组申报债权，明确提出优先支付工资的诉求。若清算小组对此置之不理，您有权向劳动监察部门进行投诉或者提交劳动仲裁申请。在整个破产清算程序中，员工的工资权益享有优先受偿权。

此外，您也其实可以向所在地政府相关职能部门寻求援助与支持，共同维护自己的合法权益不受侵害。

《中华人民共和国企业破产法》第一百一十三条

破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后,依照下列顺序清偿:

(一)破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用,所欠的其实我们应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用,以及法律、行政法规规定其实我们应当支付给职工的补偿金;

(二)破产人欠缴的除前项规定以外的社会保险费用和破产人所欠税款;

(三)普通破产债权。

破产财产不足以清偿同一顺序的清偿要求的,按照比例分配。

破产企业的董事、监事和高级管理人员的工资按照该企业职工的平均工资计算。

三、公司倒闭工资咋办

企业破产之际，职工薪酬理应获取优先清偿。当企业进行财产清理时，对于拖欠员工的薪资款项，毫无疑问地将被列入首要偿还范围之内的应付款项。倘若企业拥有充足的财务资源用以支付全体员工的薪金，则其实我们应当尽快且全额地分配至每一位员工手中。但如若企业的财务状况捉襟见肘，无法承担起支付员工薪资的责任，那么员工便可向劳动监察部门提出申诉或者申请劳动仲裁，通过法律手段来捍卫自己的合法权益。

《中华人民共和国企业破产法》第一百一十三条

破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后,依照下列顺序清偿:

(一)破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用,所欠的其实我们应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用,以及法律、行政法规规定其实我们应当支付给职工的补偿金;

(二)破产人欠缴的除前项规定以外的社会保险费用和破产人所欠税款;

(三)普通破产债权。

破产财产不足以清偿同一顺序的清偿要求的,按照比例分配。

破产企业的董事、监事和高级管理人员的工资按照该企业职工的平均工资计算。

公司破产时，员工薪酬需经破产清算优先处理。员工需向清算组申报工资债权。清偿破产费用及共同债务后，余款依法公平分配员工；不足时，按比例分配。劳动监察部门全程监督，保障员工权益。

公司倒闭欠工人工资

公司破产后，员工工资在破产财产中，支付破产费用和共益债务之后，优先清偿。法律规定，公司破产，应优先清偿破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用，所欠应划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用，以及法律、行政法规规定其实我们应当支付给职工的补偿金。

公司破产后，员工工资在破产财产中，支付破产费用和共益债务之后，优先清偿。法律规定，公司破产，应优先清偿破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用，所欠应划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用，以及法律、行政法规规定其实我们应当支付给职工的补偿金。

《破产法》第一百一十三条规定，破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后，依照下列顺序清偿：

（一）破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用，所欠的其实我们应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用，以及法律、行政法规规定其实我们应当支付给职工的补偿金； （二）破产人欠缴的除前项规定以外的社会保险费用和破产人所欠税款；

（三）普通破产债权。 破产财产不足以清偿同一顺序的清偿要求的，按照比例分配。 破产企业的董事、监事和高级管理人员的工资按照该企业职工的平均工资计算。

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