导读：签署自愿离职书一般就意味着正式解除劳动合同啦，这说明劳动者用书面形式放弃了继续当前的雇佣关系，属于合法的解约途径呢。不过呢，重点来了，如果在签署的过程中存...

签自愿离职书算解除合同了吗,导读：日常生活中，上下班途中受伤认定工伤有明确规定。非本人主要责任的交通事故，如被车辆碰撞、遇轨交等事故受伤可认定；自身原因如酒驾受伤不算。需在规定的工作单位与...

签自愿离职书算解除合同了吗,导读：规培生在医院规培时受伤通常可认定为工伤，因规培期间与医院存在特定关系，从事规培相关工作受伤符合工伤认定条件。但个人故意或违反医院规章致伤可能影响认定。规培...

导读：签署自愿离职书一般就意味着正式解除劳动合同啦，这说明劳动者用书面形式放弃了继续当前的雇佣关系，属于合法的解约途径呢。不过呢，重点来了，如果在签署的过程中存...

法律分析：员工签属自愿放弃社保申请书不合法。用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费，这是国家对企业及劳动者的强制性要求。法律依据：《中华人民共和国...

当然不合法律规定。社保条例第五十八条用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定...