导读：其实可以补签合同，找到单位的人事行政部门说明情况即可。劳动合同，是指劳动者与用人单位之间确立劳动关系、明确双方权利...更多法律知识，小编为你整理了详细内容,欢迎浏览。

劳动合同掉了可以补签吗

导读：其实可以补签合同，找到单位的人事行政部门说明情况即可。劳动合同，是指劳动者与用人单位之间确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。订立和变更劳动合同，其实我们应当遵循平等自愿、协商一致的原则，不得违反法律、行政法规的规定。劳动合同依法订立即具有法律约束力，当事人必须履行劳动合同规定的义务。

一、劳动合同掉了其实可以补签吗

其实可以补签合同，找到单位的人事行政部门说明情况即可。劳动合同，是指劳动者与用人单位之间确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。订立和变更劳动合同，其实我们应当遵循平等自愿、协商一致的原则，不得违反法律、行政法规的规定。劳动合同依法订立即具有法律约束力，当事人必须履行劳动合同规定的义务。

《劳动法》第十六条：劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。建立劳动关系其实我们应当订立劳动合同。

《中华人民共和国劳动法》第十七条

订立和变更劳动合同，其实我们应当遵循平等自愿、协商一致的原则，不得违反法律、行政法规的规定。

劳动合同依法订立即具有法律约束力，当事人必须履行劳动合同规定的义务。

二、劳动合同掉了怎么办

若您的劳动合同不慎遗失，请放心，无论是用人单位或是劳动者都可寻求对方协助进行复印备份。

实际上，在签订或更改之后的劳动合同中，雇主方及劳动者双方都会各自保留一份劳动合同原件。

一旦这份劳动合同通过了雇主方以及劳动者双方的签字盖印，便会正式生效。

因此，一般情况下并不需要前往当地的劳动局进行备案。

如果您所持有的劳动合同是之前已经备案过的，那么当其遗失时，您也其实可以直接前去当地的劳动局申请复印备份以备不时之需。

然而，若雇主方未能按照规定将劳动合同文本交付至劳动者手中，则当地的劳动行政部门有权对其进行纠正并要求其立即整改。

如因此而给劳动者带来任何损失，雇主方还应承担相应的赔偿责任。

0

关于补签劳动合同之事，您可向所在单位的人事行政部门进行详细阐述并寻求协助。劳动合同，作为劳动者与用人单位确立劳动关系，明确彼此权利与义务的书面约定，其订立及变更过程应遵守平等自愿、协商一致的基本原则，且不得违背相关法律、行政法规的具体规定。一旦依法签订，劳动合同即具有了法律约束效力，签约方均须严格履行合同所规定的各项义务。

如果劳动合同掉了可以补签吗

劳动合同法有规定，职工跟用人单位自愿签订劳动合同的时候，合同应该是一式两份，双方都应该保管好自己的那一份合同。如果职工不小心把自己的那份劳动合同弄不见了，其实可以跟用人单位说一声，让用人单位用原件复印一份给自己，一般用人单位都会同意的。

很多毕业生刚出来求职的时候，当用人单位提出的工资和福利待遇都不错的时，就一股脑儿直接签订了劳动合同，回到家里太高兴了，就忘记了对劳动合同的保管了，以至于想要看合同条款的时候都不懂在哪里找回来。那面对这种劳动合同被自己弄丢的情况，我们该怎么办呢，是否其实可以向用人单位提出补办呢？

一、其实可以补签吗？

劳动合同法有规定，双方签订劳动合同的时候，合同是用人单位和劳动者各持一份，双方都应该保管好自己的那一份合同。如果职工不小心把自己的那份劳动合同弄不见了，其实可以跟用人单位说一声，让用人单位用原件复印一份给自己，一般用人单位都会同意的。

二、补签的劳动合同有效吗？

1.首先，职工补签的劳动合同是通过原件来复印的，只要原件的内容是按照合同法的规定来进行，没有损害到其他人的利益，也没有其他法律禁止的规定，那补签的合同是有效的。

2.所以，我们在签订劳动合同的时候，不要被一时的待遇蒙蔽了我们的双眼，要记得检查合同的内容有没有涉及到违法的行为。

劳动合同无效的情形有哪些？

1、通过威胁、逼迫的手段来签订合同，并不是出于本人的意愿，甚至是没有经过对方的同意就私自更改合同的内容。

2、合同的内容都是对用人单位有利的条款，劳动者的限制条款非常多，享受的权力非常少。对于一些风险责任都由劳动者自己承担，跟用人单位没有关系。常见的就是，一些黑心的用人单位，会在合同里面增加职工赔偿违约金的条款，这种条款是违法的，任何劳动合同都不会要求职工赔偿违约金，除了一些特殊的协议之外。

3、其他法律上规定的违法禁止行为。

经过上面的介绍，我们大概了解到在签订劳动合同时需要注意的事项，很多职工在面对威胁的时候，觉得自己的力量不是很强大，不够用人单位抗衡，都会默默地签下劳动合同，自愿吃亏。

但其实不是这样的，主要的原因还是因为自己的法律知识比较淡薄，在自己的合法权益被侵害的时候，不懂得用什么样的法律武器来保护自己，所以才会导致自己属于被动的一方。

所以，这里提醒了我们每一位，法律知识是有多么地重要，在生活中一定要多多了解这方面的知识，以免被侵权。

劳动合同掉了可以补签吗相关拓展阅读

公司劳动合同遗失可以补签吗?

答：公司劳动合同遗失的情况下同，是其实可以补签的。劳动者与用人单位签订的劳动合同，属于劳动者的那一份劳动合同丢失，劳动者其实可以让公司补办。一般一式三份，由劳动者本人、用人单位和劳动部门各保存一份。如果劳动者保存的一份丢失，其实可以到用人单位复印他们保存的一份，然后加盖印章，标注复印来源即可。法律依据......

可以补签以前的劳动合同吗

答：其实可以。1、补签劳动合同只要没有违反法律强制性规定，那么就是合法有效的。2、公司与劳动者补签订劳动合同，合同应载明劳动合同的期限自双方建立劳动关系之日开始。补签属于一种追认行为，可使双方未签订劳动合同前的劳动关系存续期间也同样受到劳动合同约定权利义务的规范。 一、其实可以补签以前的劳动合同吗 ......