导读：离职时，要带着这三份证明文件哦。一份是离职证明，能证明你和原单位的劳动关系解除啦；还有薪资清单和社保缴费记录，能看出你的工作情况和社保缴纳情况呢；另外还有...

离职要带走的三个证明你知道吗,导读：遗嘱本身无有效期，被继承人死亡后遗嘱生效，是法律文件。只要符合法律规定的形式和实质要件就一直有效。与遗嘱效力相关争议受诉讼时效限制，继承纠纷诉讼时效一般为...

离职要带走的三个证明你知道吗,导读：家庭暴力行为是否受刑事审判及量刑幅度取决于多种因素。转化为故意伤害罪时，依受害人受伤后果判处不同刑罚。若引发更严重后果，施暴者将面临更严法律责任，如涉故意...

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导读：离职时需带走的三个重要证明，分别是离职证明、社保缴纳证明以及工资结清证明。离职证明的作用是表明你已和原单位解除了劳动关系，这对顺利入职新单位很有帮助哦。社...

劳动合同约定离职违约金是多少属于债权债务纠纷类普法内容,导读：劳动合同有去职违约金是违法的。签定了劳动合同告退一般不需要付出违约金，一般劳动者在签定劳动合同今后，不管有没有固按期限，,更多支付违约金......

自愿离职工资不发怎么办属于企业合同纠纷类普法内容,导读：不给发工资怎么办具体回答如下。单位拖欠工资是一个常见的问题，你可以通过下面的方法解决：1．到劳动行政部门举报（通常是劳动,更多不给发工资......