导读：怀孕三期（孕期、产期、哺乳期）的补偿，要根据实际情况仔细审查。如果雇主违法解雇员工，补偿是按年计算的，每满一年给2个月工资。要是不足半年，就给1个月工资；...

怀孕三期赔偿标准怎么算,导读：在通常情况下，可根据多种情形提出退租申请。如房屋存在严重品质缺陷影响生活，像结构性损伤、水电系统无法修复等；业主未履行维护责任致环境恶化；房屋面临国家征收...

怀孕三期赔偿标准怎么算,导读：续租一个月铺面时，先查看原合同续租条款，可能有相关约定程序。接着以书面形式（如续租申请书）向房东表达意愿，明确续租起止日期，表明按原租金或协商新租金支付，...

导读：雇主要是没因为员工的原因把员工给解雇了，那应该提前30天通知员工，并且还要给员工支付经济补偿。不过有些特殊情况，像员工生病了、怀孕了、要照顾子女没法工作了...

导读：怀孕三期（孕期、产期、哺乳期）的补偿，要根据实际情况仔细审查。如果雇主违法解雇员工，补偿是按年计算的，每满一年给2个月工资。要是不足半年，就给1个月工资；...

事实婚姻的真实现象及怀孕的事实属于婚姻家庭类普法内容,导读：确认婚姻关系存续期间所发生的债务属于夫妻个人债务还是夫妻共同债务，一般以夫妻有无共同举债的合意以及有无共享债务的利益为判,更多婚姻关系存续期间......

怀孕期间女工休假安排属于婚姻家庭类普法内容,导读：劳动法62条规定：女职工生育享受不少于九十天的产假。《女职工劳动保护规定》第8条规定女职工产假为90天，其中产前休假15,更多女职工在怀孕期间，可以安排其周围的休息和休息等休假时间的规定？......