导读：临时工虽未签正式合同但存在劳动关系，因工受伤可按《工伤保险条例》要求赔偿。应先向用人单位主张工伤认定，单位不申请，临时工可在事故伤害或确诊职业病之日起1年...

临时工没合同没保险受伤怎么赔偿,根据《中华人民共和国劳动合同法》的规定，劳动合同可以约定试用期，一般情况下试用期不超过六个月因此，在三年劳动合同中，通常会约定六个月的试用期此条款旨在让雇主和员工在初期阶段相互了解，以便决定是否建立长期的雇佣关系在试用期间，双方都可以更容易地解除合同，如果任何一方对合作不满意需要注意的是，具体的试用...

临时工没合同没保险受伤怎么赔偿,根据《中华人民共和国民法典》的规定，婚姻财产分割是指夫妻在离婚时对婚姻期间获得的共同财产进行分割婚姻财产包括夫妻一方或者双方在婚姻期间所得的收入、所获的财产以及其他合法所有物，但不包括个人所有财产个人的所有财产是指：1.婚前个人所有的财产；2.婚姻期间个人赠与、遗赠获得的财产；3.婚姻期间个人因身体...

有没有临时工没有劳动合同骨折有啥办法解决属于企业合同纠纷类普法内容,导读：不论有么有签订劳动合同，只要与单位建立了劳动关系，因工受伤的就应当认定为工伤。这种情况应当收集证据证明与单位存在事实劳动,更多签订劳动合同......

一、城管临时工没有执法权吗执法必须有执法证。正式工作人员才能办理执法证。那些临时工就像交通协勤一样只能帮助执法人员监管和举证，但是无权执法。没有执法证的一律不能...

临时工的病假怎么算属于企业合同纠纷类普法内容,导读：我来说一下临时工病假工资怎么算的吧：职工病假工资按不低于当地最低工资标准80%由用人单位自主确定支付办法。劳动部《关于贯,更多最低工资标准......

非全日制用工是不是属临时工属于企业合同纠纷类普法内容,导读：一般非全日制用工，是指以小时计酬为主，劳动者在同一用人单位一般平均每日工作时间不超过四小时，每周工作时间累计不超过二十四,更多非全日制用工......