合同是民事主体之间设立、变更、终止民事法律关系的协议。与外国人签订合同时，很多时候，都会用中文和外文两个版本，常见的有：国际贸易合同、技术转让合同、专利转让合同...

赠与是在日常的人际交际中时常会遇到的事情，赠与合同是指赠与人将自己的财产无偿给予受赠人，受赠人表示接受该赠与的合同（《民法典》第657条）。【用户提问咨询】赠与...

劳动仲裁完当事人不服会起诉到法院,首先对双方当事人进行民事调解，如果双方当事人就劳动争议达成协议，法院将制定民事调解书；如果调解不成，法院应当在规定的时间内作出...

赠与是在日常的人际交际中时常会遇到的事情，但是对于许多人来说不太了解的是对于一些事物的赠与是要签订 赠与合同的，这也是为了明确赠与关系，更好地达到赠与的目的。【...

企业因业务发展需要、组织架构调整、人员优化整合等，对员工进行岗位变动是企业的正常经营行为，这种调整是用人单位内部的一种正常管理机制，属于用人单位的自主权利。【用...

效力待定合同，是指已成立的合同因欠缺一定的生效要件，其生效与否尚未确定，须经过补正方可生效，在一定的期限内不予补正则视为无效的合同。【用户提问咨询】效力待定合同...

建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。订立书面劳动合同，以规范双方的权利义务。...

室内公共场所禁止吸烟。公共场所经营者应当设置醒目的禁止吸烟警语和标志。【用户提问咨询】员工在办公室抽烟一次罚款一百合法吗？【律师解析】律师解答：在抽烟办公室罚款...

非全日制用工,指以小时计酬为主,劳动者在同一用人单位平均每日工作时间一般不超过4小时,每周工作时间累计不超过24小时的用工制度。非全日制用工也是可以签订用工合同...

承揽合同是承揽人按照定作人的要求完成工作，交付工作成果，定作人支付报酬的合同。承揽人可以将其承揽的辅助工作交由第三人完成。承揽人将其承揽的辅助工作交由第三人完成...

依据《劳动合同法》，劳动者提前30日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前3日通知用人单位，可以解除劳动合同。注意辞职通知书一定要送达公...

建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。劳动合同是调整劳动关系的基本法律形式，也是确立劳动者与用人单位劳动关系的基本前提，在劳动法中占据核心的地位。【律师解析】【律...

公司开除员工的其实也就是公司在行使自己的解除权，但是，实践中很容易出现公司随意开除，损害劳动者合法权益的情况，因此我国法律对公司开除员工的条件以及相应赔偿等进行...

房价高，我国居民对租房的需求逐步扩大，相关房屋租赁合同纠纷日益增多。【用户提问咨询】 房屋租赁合同无效的法律后果是什么？【律师解析】 1、房屋租赁合同应当解除、...

在履行合同的时候，出现违约情形是比较常见的，而实践中这样的情形是会给另一方造成损失的，因此作为违约方就需要承担责任，支付相应的违约金。违约金具有担保债务履行的功...

预约合同大量存在于社会生活中。预约合同，是指约定于将来一定期限内订立本约合同的合同。比如，商品房的认购、订购、预定等协议，其实质就是预约合同。【用户提问咨询】预...

优先购买权是房屋的租赁中承租人的一项权利。承租人转租房屋的时候，次承租人对于优先购买权的享有会有限制吗？【用户提问咨询】次承租人有优先购买权吗？【律师解析】承租...

失业保险金，是指失业保险经办机构依法支付给符合条件的失业人员的基本生活费用，是对失业人员在失业期间失去工资收入的一种临时补偿，目的是为了保障失业人员的基本生活需...

承租人租下房屋后，如对房屋空气质量存疑，应及时向房东提出空气质量异议，维护自身合法权益，并保留相关沟通记录，同时要求房东对租赁房屋的空气质量进行检测，如出租人拒...

工伤认定是劳动行政部门依据法律的授权对职工因事故伤害（或者患职业病）是否属于工伤或者视同工伤给予定性的行政确认行为。【用户提问咨询】职工不缴纳社保是否影响认定工...

加班是员工在企业工作中常遇见的情况,法律规定员工为了企业生产需要而被安排加班的应当支付加班费。如果属于单位强迫加班的,员工有权维护自己的合法权益。【用户提问咨询...

劳动者的工伤事故是可能有多种原因造成的,如第三人侵权导致的工伤的解决办法是：第三人的侵权行为若造成受害人工伤的，应当对受害人按照实际损失作出人身损害赔偿。【用户...

合同是否有效跟是不是当面签订无关，主要看是不是双方真实的意思表示、订立合同的过程是不是合法。依法成立的合同，自成立时生效。【用户提问咨询】合同没有当面签字有效吗...

无效合同，是指合同虽然已经成立，但因其严重欠缺有效要件，在法律上不按当事人之间的合意赋予其法律效力。当合同履行完毕发现其有无效情形的可以向法院提起诉讼，要求确认...

越权代理中有一部分属于越权代理，其余的部分仍然在代理权的范围之内的，仅超越代理权的部分构成无权代理，其他部分仍应认定为有权代理。无权代理订立的合同属于效力待定的...